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为什么大企业每年都会招聘应届毕业生?
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为什么大企业每年都会招聘应届毕业生?

2022-10-31 综合百科 By:佚名
最佳答案回答1:1、年轻人思维优势:虽然有经验容易上岗工作,但是也容易思维固化,而每年招聘应届毕业生,可以给团队带来更多不一样的思维,保持团队活力2、可培养价值大:对于应届毕业生从0开始培养,他的学习能力比较强,学得快,能为公司创造价值的时间长,可创造价值也是不可估计的。3、政策倾斜:这个...

回答1:
1、年轻人思维优势:虽然有经验容易上岗工作,但是也容易思维固化,而每年招聘应届毕业生,可以给团队带来更多不一样的思维,保持团队活力

2、可培养价值大:对于应届毕业生从0开始培养,他的学习能力比较强,学得快,能为公司创造价值的时间长,可创造价值也是不可估计的。

3、政策倾斜:这个是外界因素导致的。

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